1.负责店内综合管理：统筹制定每月销售计划和任务分配；
　2.负责监督店内员工考勤、员工服务规范、目标完成进度，检查着装、精神面貌及店内形象维护；
　3.负责业务指导：对促销活动推广与执行，活动结束后组织店员进行总结分析；不断研习提高店铺销售业绩的方法并带领员工勇于实践；
　4.负责团队管理，提高员工凝聚力；